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大渡口商都设“夜宴”一日揽金600万
作者: 叶朝坤  来源:大渡口报 年份:2014 文献类型 :报纸
描述:大渡口商都的年中庆宣传早早地就上了步行街本报讯7月11日,由新世纪大渡口商都主办的“嗨爆夜宴”酬宾购物活动在九宫庙商圈新世纪商都成功举办,当天销售创下新高。本次“嗨爆夜宴”活动主办方共推出了“狂欢
脚踏实地,行走在课改路上——大渡口区车家坪小学数学学科课堂教学改革行动思考
作者: 沈茂  来源:科学咨询 年份:2015 文献类型 :期刊 关键词: 学科课堂教学  生源数量  大渡口区  三从  课程标准  合作探究  人力资源  教学质量水平  问题解决  教学常规 
描述:一、背景分析2011年,教育部颁布新修订后的课程标准,新一轮课改迫在眉睫。对于课改,我们从来都不缺少行动;对于课改,小型学校一直以来都扮演着一个尴尬的角色。面对人力资源少,研究能力弱,生源数量
脚踏实地,行走在课改路上——大渡口区车家坪小学数学学科课堂教学改革行动思考
作者: 沈茂  来源:科学咨询(教育科研) 年份:2015 文献类型 :期刊 关键词: 大渡口区  学科课堂教学  生源数量  三从  人力资源  教学常规  课程标准  教学质量水平  合作探究  问题解决 
描述:一、背景分析2011年,教育部颁布新修订后的课程标准,新一轮课改迫在眉睫。对于课改,我们从来都不缺少行动;对于课改,小型学校一直以来都扮演着一个尴尬的角色。面对人力资源少,研究能力弱,生源数量
促进新生代农民工融入城镇的思考:以重庆市大渡口区为例
作者: 胡军 蒋梦茵 黄媛梅 曾维俊  来源:中国经贸导刊 年份:2013 文献类型 :期刊 关键词: 农民工子女  中新生代  大渡口  重庆市  城市建设  实施意见  劳动合同  率先实现  进城农民工  城镇 
描述:目前全国农民工数量已超过2.5亿人,其中新生代农民工(即“80后”)约1亿人,占农民工总数40%。农民工已成为我国产业工人的主体,新生代农民工亦成为城市建设的重要参与者和贡献者。国务院发展研究中心
三大钢铁巨头竞逐重钢 产业重组天平倾向于攀钢
作者:暂无 来源:金属世界 年份:2006 文献类型 :期刊 关键词: 钢铁企业  产业重组  攀钢  重钢  天平  西南地区  高附加值产品  矿石资源 
描述:在国家钢铁产业政策中,谈到两南地区钢铁余业的重组时,认为西南地区重点骨干企业应当提高装备水平,调整品种结构,发展高附加值产品,以矿石可持续供应能力确定产量,不追求数量的增加。显然,拥有丰富矿石资源
中国房地产模块化集成建筑首选实力品牌 江苏鼎盛重钢有限公司
作者:暂无 来源:安家 年份:2016 文献类型 :期刊 关键词: 模块化  建筑  重钢  江苏  房地产  大型集装箱  品牌  集成 
描述:企业简介 江苏鼎盛重钢有限公司是华北地区大型集装箱的生产企业,其自主研发的专利产品《智能集装箱模块化建筑》已成功获得国家专利并已经成功投入全国各地的项目基地。该公司生产销售各种陆运标准集装箱、开顶箱
重钢信息化整合传统业务“互联网+”可行性初探
作者: 肖崇伟  来源:科学咨询(科技·管理) 年份:2015 文献类型 :期刊 关键词: 传统交易  商业模式  电子商务  信息化支撑 
描述:本文简述在当前新的技术手段应用和钢铁行业高成本低利润的趋势,钢铁电商"大跃进"情况下,通过对重钢新区信息化建设成果分析,结合重钢线下的销售、采购,包括内部业务的信息化管理现状等,对重钢在互联网经济的大潮下,通过线上交易颠覆传统交易方式的技术可行性进行探索。
重钢信息化整合传统业务“互联网+”可行性初探
作者: 肖崇伟  来源:科学咨询 年份:2015 文献类型 :期刊 关键词: 传统交易  商业模式  电子商务  信息化支撑 
描述:本文简述在当前新的技术手段应用和钢铁行业高成本低利润的趋势,钢铁电商“大跃进”情况下,通过对重钢新区信息化建设成果分析,结合重钢线下的销售、采购,包括内部业务的信息化管理现状等,对重钢在互联网经济的大潮下,通过线上交易颠覆传统交易方式的技术可行性进行探索。
重钢股份公司2014年机动能源工作要点
作者:暂无 来源:重钢机动能源 年份:2014 文献类型 :期刊 关键词: 能源工作  股份公司  重钢  设备系统  经济性  原料采购  产品销售  资源优化 
描述:2014年将是公司减亏脱困、寻求发展的关键一年,设备系统按公司“生产经济稳定,系统有效降本,原料采购降费,产品销售增利,人力资源优化,管理职能强化”的总体部署,在公司生产经营方针调整,产能缩减
重钢营销文化建设与思考
作者: 毛勇  来源:冶金企业文化 年份:2013 文献类型 :期刊 关键词: 企业营销文化  重要力量  销售处  重钢  国际金融危机  价值理念  文化核心  营销工作  营销机制  钢铁市场 
描述:当前,由于受国际金融危机的影响,加上钢铁行业产能严重过剩,钢铁市场竞争激烈.面对空前严峻的困难,重庆钢铁股份公司销售处从创新企业营销机制入手,坚持走文化强企之路,把培育和创新企业营销文化作为推动公司发展的重要力量,通过建设"诚、和、新"的企业营销文化核心价值理念,有力的推动了营销工作的顺利发展.
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