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大渡口区第十二届人民代表大会第三次会议关于大渡口区人民代表大会常务委员会工作报告的决议
作者:暂无 来源:大渡口报 年份:2013 文献类型 :报纸
描述:大渡口区第十二届人民代表大会第三次会议听取和审议了刘小秋主任所作的大渡口区人民代表大会常务委员会工作报告。会议充分肯定了区人大常委会2012年的工作。会议决定批准这个报告。会议强调,区人大常委会要在中共大渡口区委领导下,高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展
大渡口区第十二届人民代表大会第一次会议关于大渡口区人民检察院工作报告的决议
作者:暂无 来源:大渡口报 年份:2012 文献类型 :报纸
描述:大渡口区第十二届人民代表大会第一次会议听取和审议了李荣辰代理检察长所作的大渡口区人民检察院工作报告。会议充分肯定区人民检察院过去五年的工作,决定批准这个报告。会议强调,区人民检察院要高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展,切实履行宪法和法律赋予
区报镇、数字版的强力推进《大渡口报》实现大渡口绝对全覆盖
作者:暂无 来源:新闻研究导刊 年份:2014 文献类型 :期刊 关键词: 大渡口  紧密合作  农村精神文明建设  科学文化素质  经济社会发展  数字  社会和谐  老百姓  精神食粮  全覆盖 
描述:2013年,大渡口报继续与大渡口区各镇紧密合作,延续了区报镇工程(通过大渡口报与各镇合作,把大渡口报免费送进各镇每一户老百姓家中)的开通。不仅让区委、区政府的声音通过《大渡口报》这个平台走进了平常
大渡口区院借力“非遗”创“廉戏”
作者:暂无 来源:法律与监督 年份:2014 文献类型 :期刊 关键词: 大渡口区  非物质文化遗产  廉政文化  干部自律  创作背景  英雄模范  职能部门  群众参与 
描述:、文化感染、群众参与、干部自律,搭建廉政文化新平台,探索出别具一格的干部廉政教育文化路线,用文化的方式引导广大党员干部自勉自警。堰兴剪纸让廉政文化宣传如春风化雨,而廉政文化题材的介入也给堰兴剪纸注入了新鲜血液,取得了良好的社会效果。
大渡口:“积分排名”激发新活力
作者: 陆睿  来源:当代党员 年份:2012 文献类型 :期刊
描述:,打破地域、时空界限和党组织间的封闭壁垒,构建起激发党员活力的新载体。 2012年3月27日清晨,大渡口区九宫庙街道新工社区党委。 一上班,党务干部曾镜谕就打开电脑。 登录“i12371党建信息平台
中国机械冶金建材工会推进工资集体协商制度研讨会在重钢召开
作者: 罗丽霞  来源:重庆工运 年份:2005 文献类型 :期刊 关键词: 工资集体协商制度  重钢集团公司  工会主席  建材业  冶金业  机械业  中国  职工权益  劳资关系  国有企业 
描述:等12家单位的工会主席及相关部门负责人参加了本次研讨会。与会代表围绕维护职工合法权益。搭建平等、公平、和谐的劳资双方协商平台,推行工资集体协商制度等内容进行了广泛的交流,并就在国有企业推行工资集体协商制度存在的困惑及协商中遇到的具体问题进行了探讨。[第一段]
五湖四海大渡口人欢聚话发展
作者:暂无 来源:东至新闻 年份:2012 文献类型 :报纸
描述:本报讯(通讯员马民新)新春时节,气象更新,大渡口镇“五湖四海大渡口人”新春联谊会1月26日隆重举行。大渡口镇党政班子成员同在外“五湖四海大渡口人”成功人士欢聚一堂,畅谈友情,共谋发展大计。这是大渡口
浩帮重钢:搭上高铁“顺风车”
作者: 戴超  来源:射阳日报 年份:2015 文献类型 :报纸
描述:本报记者戴超今年5月,随着郑州高铁西站主体工程的竣工,江苏浩帮重钢制造有限公司完成了上半年的生产任务。“今年上半年就忙着帮郑州高铁生产检修平台了。一共有10几条线,共700多吨。”企业负责人刘家春
重钢股份公司2009年机动能源工作要点
作者:暂无 来源:重钢机动能源 年份:2009 文献类型 :期刊 关键词: 股份公司  能源工作  设备老化  重钢  持续发展战略  设备管理  满负荷运转  科学发展观 
描述:职工务必增强危机感、紧迫感和责任感,坚定信心,积极应对,变困难为动力,化挑战为机遇。我们将认真学习贯彻十七大精神,以科学发展作为指导思想,正确处理好集团环保搬迁建设与现有设备高效运行管理的发展关系,以
培育项目文化 提升企业核心竞争力:重钢建设公司加强企业文化建设的实践
作者: 李岚峰  来源:冶金企业文化 年份:2012 文献类型 :期刊 关键词: 项目文化  企业文化建设  企业核心竞争力  方式方法  重点工程建设  项目部  职工队伍  生产经营  企业理念  建筑施工企业 
描述:体、以改善物质文化生活为基础、以培育高素质职工队伍为目标的具有企业特色的项目文化。有力地促进了生产经营和重点工程建设,提高了企业核心竞争力,提升了企业品牌形象。"六项"文化建设促进项目文化落地生根1、规范理念文化,强化项目文化的核心。企业理念是项目文化的核心,也是企业价值的集中体现。
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