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重钢获银团贷款近十亿元
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作者:
李湉湉 来源:重庆日报 年份:2007 文献类型 :报纸
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描述:本报讯:为消灭重庆市主城区最大的污染源,西南地区第二大钢铁企业重庆钢铁(集团)有限责任公司将于今年开始,在3年到5年内整体搬离重庆主城区。3月18日,重庆渝富资产经营管理公司与重钢集团签订协议,渝富收购并储备重钢现有的7000多亩土地,并预先支付给重钢70多亿元“托底”资金。重钢是继首钢集团启动搬迁
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重钢冷轧薄板厂成立
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作者:
王显才 董应明 来源:中国冶金报 年份:2003 文献类型 :报纸 关键词: 冷轧薄板 重钢 工艺结构调整 作业区 准备作业 检修作业 产品结构调整 生产部 设计能力 调度室
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描述:,实行“两部一室”的“扁平化”管理,即厂部设生产技术部、设备部和办公室;生产部下设酸洗作业区、冷轧和平整作
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重钢环保搬迁获70亿“托底”资金
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作者:
王金涛 来源:中国企业报 年份:2007 文献类型 :报纸 关键词: 重钢 重庆市 主城区 长寿区 钢铁企业 有限责任公司 市政府 收购储备 资产经营 西南地区
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描述:【本报重庆讯】为消灭重庆市主城区最大的污染源,西南地区第二大钢铁企业重庆钢铁(集团)有限责任公司将于今年开始,在3到5年内整体搬离重庆主城区。近日,重庆渝富资产经营管理公司与重钢集团签订协议,渝富
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历史空间作为商品:工业旧址再开发——以“重钢”为例
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作者:
杨宇振 来源:室内设计 年份:2012 文献类型 :期刊 关键词: 重庆 工业旧址 遗产保护 空间商品
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描述:案例为例,探讨了两个方面的问题:1.谁的城市想象?2.空间作为商品。在此基础上,本文还讨论了在中国当下状况中历史建
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培育项目文化 提升企业核心竞争力:重钢建设公司加强企业文化建设的实践
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作者:
李岚峰 来源:冶金企业文化 年份:2012 文献类型 :期刊 关键词: 项目文化 企业文化建设 企业核心竞争力 方式方法 重点工程建设 项目部 职工队伍 生产经营 企业理念 建筑施工企业
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描述:体、以改善物质文化生活为基础、以培育高素质职工队伍为目标的具有企业特色的项目文化。有力地促进了生产经营和重点工程建设,提高了企业核心竞争力,提升了企业品牌形象。"六项"文化建设促进项目文化落地生根1、规范理念文化,强化项目文化的核心。企业理念是项目文化的核心,也是企业价值观的集中体现。
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大渡口:大力选拔大学生任“村官”
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作者:
江春 来源:当代党员 年份:2006 文献类型 :期刊 关键词: 大渡口区 “村官” 大学生 选拔 市场营销专业 村办企业 设备陈旧 亏损企业
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描述:从重庆电大市场营销专业毕业的周伦,是大渡口区八桥镇互助村党支部副书记。1998年,互助村村办企业互助页岩砖厂因经营管理不善,亏损严重,为了遏制集体资产继续受损,村支两委决定将企业改制,与秋实公司合股
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不辱使命与责任——记重庆市大渡口区人大代表曹敬明
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作者:
廖灿勇 匡宗春 来源:公民导刊 年份:2006 文献类型 :期刊 关键词: 区人大代表 渡口 重庆市 责任 管理工作 技术研发 平易近人 工程师
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描述:起初一听到大渡口区人大代表曹敬明的名字,还以为是一个男的,又听说是一位工程师,从事技术研发和管理工作,脑海中更是把“他”想象成一副严肃古板的摸样。但9月28日与其本人一见面,却让记者大吃了一惊:曹敬
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重钢集团:现代钢铁流程新模式——访重钢集团电子有限责任公司副总经理 任红波
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作者:
宋慧欣 来源:自动化博览 年份:2014 文献类型 :期刊 关键词: 重钢集团 钢铁 副总经理 企业管理信息化 结构扁平化 责任 电子 生产装备
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描述:工艺流程按简单化、紧凑化、准连续化理念进行规划建设,使物质收得率最大、能源效率最佳和钢铁产品制造时间最短,实现钢铁流程现代化、生产装备大型化、企业管理信息化、组织结构扁平化,以先进装备和流程紧凑化、准连续化、成为继京唐钢铁之后的又一种"现代钢铁流程新模式",依托信息化,实现一级调度、一级财务、一
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重钢干部炼出第一百炉钢
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作者:
王克俊 来源:劳动 年份:1965 文献类型 :期刊 关键词: 劳动 干部 水平提高 炼铜 生产管理 质量合格率 干群关系 工人 坚持 规章制度
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描述:,又每人学会了一門到几門技术,頂上了劳动定員。这个班的劳动定員已基本上达到了工人炼鋼班的水平。他們頂班劳动炼出的二千七百四十一吨鋼,质量合格率达到百分之九十九点六,品种率达到百分之九十五。通过干部炼鋼,促使干群关系更加密切,生产管理水平提高。在每周一天的頂班劳动中,
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重钢干部炼出第一百炉钢
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作者:
王克俊 来源:中国劳动 年份:1965 文献类型 :期刊 关键词: 质量合格率 生产管理水平 炼铜 九十九 三定 生产管理工作 革命工作 革命精神 高温操作 准确可行
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描述:,又每人学会了一門到几門技术,頂上了劳动定員。这个班的劳动定員已基本上达到了工人炼鋼班的水平。他們頂班劳动炼出的二千七百四十一吨鋼,质量合格率达到百分之九十九点六,品种率达到百分之九十五。通过干部炼鋼,促使干群关系更加密切,生产管理水平提高。在每周一天的頂班劳动中,