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涪陵区粮食企业改革的经验与启示
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作者：
杨中举 来源：重庆行政 年份：2001 文献类型 ：期刊 关键词： 国有粮食企业改革 国有企业改革 企业法人代表 涪陵区 改革进程 有限责任公司 竞争上岗 职工身份 职工思想观念 十五届四中全会
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描述：是一次性补偿安置791人,占39%;三是企业内退200人,占9.9%;四是提前退休37人,占1.8%;五是调出、长病、正退等106人,占5.2%。目前,改制后的大多数企业基本走上正轨,职工思想观念有了很大转变,企业经营机制转换,管理加强,活力初显,出现了新的气象。具体体现为