全部 图书 期刊 报纸 人物 动态新闻
检索结果相关分组
相关搜索词
北碚地灾防治连续9年无伤亡
作者: 蔡丹 苟峰  来源:重庆国土房产 年份:2010 文献类型 :期刊 关键词: 人员伤亡事故  北碚区  防治  地质灾害  整治活动  国土资源  乡镇干部  评估项目 
描述:等资料一万余份。地灾防治工作取得了连续性9年无人员伤亡的好成绩。
永川:为民心工程撑起保护伞
作者: 陈朝碧  来源:公民导刊 年份:2010 文献类型 :期刊 关键词: 河道综合整治  民心工程  人大常委会  永川  森林城市  城区河道  人大代表  工程建设  人民政府  高度重视 
描述:道综合整治及全区森林工程建设工作,为民心工程撑起了保护伞,全力让市民共
永川区扎实推进渝西医疗卫生高地建设
作者: 何秀伟  来源:决策导刊 年份:2010 文献类型 :期刊 关键词: 基本医疗卫生制度  永川  公共卫生服务体系  医疗服务体系  医疗保障体系  制度保障体系  卫生工作  政府领导 
描述:近年来,永川区卫生工作在区委、区政府领导的高度重视下,把卫生工作作为促进民生工作的重要内容,以打造渝西医疗卫生高地为目标.加快建立以政府为主导,覆盖城乡居民的基本医疗卫生制度.进一步健全完善公共卫生服务体系、医疗服务体系、医疗保障体系、基本药物制度保障体系,促进了永川卫生事业的快速发展。
关于重庆永川区新型农村社会养老保险试点的调查
作者: 王伟  来源:重庆城市管理职业学院学报 年份:2010 文献类型 :期刊 关键词: 永川区  新农保试点  成效 
描述:新型农村社会养老保险(简称"新农保")于2009年9月1日在全国10%的区县开展了试点工作,重庆永川区也被纳入覆盖范围。本文通过对永川区辖下4镇新农保试点工作进行走访调查,了解到试点工作取得了四点主要经验,同时也面临一些不足,文章最后提出了四点思考和建议。
市安监局到重钢新区调研安全
作者:暂无 来源:长寿日报 年份:2010 文献类型 :报纸
描述:本报讯4月27日,市安监局副局长陈勇一行来到重钢长寿新区,调研指导安全生产工作。重钢长寿新区环保搬迁工程,从2007年5月正式开工至今,已历时3年多,完成了150亿投资。重钢环保搬迁工程建设规模巨大,高峰时期现场施工人员近2万人。重钢公司高度重视安全管理工作,建立健全了四级安全监管体系,安全工作人员
抢抓新机遇 实现新跨越:上半年北碚经济社会发展成就综述
作者: 刘道武  来源:重庆统计 年份:2010 文献类型 :期刊 关键词: 经济社会发展成就  北碚  综述  政府中心工作  科学发展观  工作部署  工程建设  市政府 
描述:今年以来,全区上下紧紧围绕区委、区政府中心工作,坚持以科学发展观为统领,全面落实市委、市政府的各项工作部署,抢抓“两江新区”和“外环时代”机遇,全力推进“幸福北碚”五大工程建设,上半年全区经济社会实现平稳较快发展。
大渡口攻略:全民动手美容街区
作者: 郑和明  来源:今日重庆 年份:2010 文献类型 :期刊 关键词: 大渡口区  动手  综合整治工作  街区  美容  城市管理工作  环境综合整治  重庆市政府 
描述:3月28日,重庆市政府就进一步加强城市管理工作提出了具体要求,大渡口区精心组织、迅速行动,全力以赴开展城市环境综合整治工怍,打响了场反应迅速、全民动手的市容环境综合整治"攻坚战".目前,整治工作进展顺利,成效明显.
吕心静和她的重庆市渝北区渝北幼儿园手牵手,与梦飞翔——牵着你的手,开心向着走——渝北幼儿园幼儿文化解说
作者:暂无 来源:今日教育:当代幼教 年份:2010 文献类型 :期刊 关键词: 幼儿园  重庆市  渝北区  牵手  解说  文化  心向  优秀共产党员 
描述:吕心静,重庆市渝北幼儿园书记、园长,中学高级教师,重庆市骨干教师,渝北区名师。从教19年来,曾先后被授予市区优秀教师、优秀教育工作者、优秀党务工作者、三八红旗手、优秀共产党员等荣誉称号,多次获国家、市区奖励。
潼南林业亮点纷呈
作者: 刘伟义  来源:农家科技 年份:2010 文献类型 :期刊 关键词: 林业工作  森林工程  制度改革  重庆市  速丰林  林权 
描述:2009年,重庆市潼南林业抓住重庆市委办公厅42号文件带来的重大机遇,突出抓好森林工程建设、集体林权制度改革和速丰林建设等重点工作,强力推进了全县林业的快速发展,林业工作亮点纷呈。森林工程强力推进按照突出亮点、把握重点、注重质量、全面推进的总体要求,潼南重点抓了3个万亩示范片,全力
潼南县院五项考评机制促进“争先创优”
作者: 杨蝶  来源:法律与监督 年份:2010 文献类型 :期刊 关键词: 考评机制  潼南县  选人用人机制  奖惩机制  考核范围  考核奖惩  考核机制  年轻人 
描述:今年以来,潼南县院落实五项考评机制,促进该院的“争先创优”工作。一是创新用人机制。建立“能者上、庸者下、平者让”的选人用人机制,大胆起用有实干精神的年轻人。二是实行办案奖惩机制。将所有工作纳入目标考核范围,并严格实行考核奖惩。三是建立评先评优考核机制。
上页 1 2 3 ... 8 9 10 ... 22 23 24 下页
Rss订阅