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合川经济发展的主体障碍和客体优势
作者: 王义昭  来源:新重庆 年份:2003 文献类型 :期刊 关键词: 合川县  经济发展  创新意识  解放思想  区位优势  人才  竞争机制  自然资源  历史文化  区域经济  特色农业  生猪产业  水产产业 
描述:合川经济发展的主体障碍和客体优势
自强进取铸辉煌:永川区司法局加强队伍建设纪实
作者: 张艺  来源:决策导刊 年份:2009 文献类型 :期刊
描述:近年来,永川区司法局以建一流政法队伍,创一流工作业绩为目标,狠抓三支队伍建设,造就了一支政治可靠、作风优良、素质过硬、群众信任的司法行政队伍,
重钢集团将实施“1411”人才工程
作者: 钢培  来源:中国职工教育 年份:1996 文献类型 :期刊 关键词: 人才工程  重钢集团  选拔培养  专业技术带头人  跨世纪人才  有限责任公司  操作技术  技术人才  各专业  专长 
描述:为了加快建造跨世纪人才工程的步伐,重钢(集团)有限责任公司将实施“1411”人才工程。即选拔培养10名市级以上的专业技术带头人;选拔培养40名公司各专业技术带头人;选拔培养100名复合型年龄在40岁左右的管理技术人才;选拔培养100名掌握特殊专长或“一专多能”的操作技术尖子。
发挥人力资源优势 打造科技人才高地:以重庆市涪陵区为例
作者: 陈燕 侯晓芳 刘强  来源:经济研究导刊 年份:2011 文献类型 :期刊 关键词: 人力资源  科技人才高地  人才结构  人才布局 
描述:通过坚持发挥科技人才的引领、促进科技人才形成产力;通过坚持营造科技人才大环境、搭建科技人才发展平台,努力形成广纳群贤、人才辈出的新格局,构筑涪陵区科技人才高地。
大渡口区出台高层次人才引进政策
作者:暂无 来源:南川日报 年份:2009 文献类型 :报纸
描述:近期,大渡口区出台了《大渡口区引进高层次人才暂行办法》,对来大渡口区服务的高层次人才将享受的多项优惠政策等作出了明确规定。办法首次明确,区属事业单位、规模以上企业是人才引进主体。重点引进省部级有突出贡献的中青年专家及体育、艺术拔尖人才,省部级杰出高技能人才;具有正高职称的专业技术人才,拥有博士学位或
重钢档案处实施人才战略 推动工作发展
作者: 刘光军  来源:中国档案报 年份:2003 文献类型 :报纸 关键词: 推动工作  人才战略  重钢  计算机管理中心  档案工作  青年知识分子  年鉴研究会  项目档案管理  科技文献信息  计算机档案 
描述:重钢档案处牢固树立“人才是第一资源”的理念,在感情上留住人才,在岗位上使用人才,在生活上关心人才,使档案工作受益匪浅,不断创新。近几年来,重钢档案处以人力资源调整为中心,实施人才战略方针,满腔热情
永川相约技术人才
作者:暂无 来源:重庆经济信息 年份:2005 文献类型 :期刊
描述:永川相约技术人才
沈晓钟:引进人才落户涪陵买房补贴10%
作者:暂无 来源:城乡统筹 年份:2012 文献类型 :期刊 关键词: 人才引进  涪陵区  补贴  买房  人大代表  记者采访 
描述:“打造‘双百城市’,核心在人。留住人才,吸引人才,必需要有大手笔。”市人大代表、涪陵区区长沈晓钟接受记者采访时说,今年将继续实施人才引进计划,政府拿出最多两亿元的资金,让各类人才来涪陵就业创业和安家落户。
关于合川职教中心人才培养模式的探讨
作者: 谢绪明 左乾玲  来源:科学咨询 年份:2014 文献类型 :期刊 关键词: 培养模式  岗位能力  课程开发  五环四步 
描述:本文通过对职业教育人才培养模式内涵和职业人才培养模式特征的阐述,探讨当前行知职教中心职业教育人才培养模式的状况。
合川区人才资源调查报告
作者: 李亚  来源:重庆统计 年份:2010 文献类型 :期刊 关键词: 人才素质  资源调查  合川区  经济竞争  经济社会发展  人才优势 
描述:在现代经济社会发展中,无论是经济竞争,或是非经济竞争,归根结底,其核心就是人才的竞争,是人才素质的竞争。谁拥有人才优势,谁才能占领竞争的高地。
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