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用实力战胜一切——荣昌“肛泰”广告创意策略
作者:暂无 来源:广告导报(经营者) 年份:2007 文献类型 :期刊 关键词: 广告创意策略  荣昌  实力  营销手段  广告宣传  消费者  品牌  痔疮 
描述:在多年的市场历程中,肛泰应该是中国最早运用大规模营销手段对痔疮用药进行推广的品牌。早在十几年前。肛泰就登顶央视招标段。对产品进行了“贴肚脐,治痔疮,荣昌肛泰!”的大量广告宣传,使得肛泰品牌一炮打响。在消费者心目中的影响持续至今。[第一段]
用实力战胜一切——荣昌“肛泰”广告创意策略
作者:暂无 来源:经营者杂志 年份:2007 文献类型 :期刊 关键词: 荣昌肛泰  实力  广告宣传  痔疮  品牌  创意策略  消费者  央视  系列产品  团队 
描述:在多年的市场历程中,肛泰应该是中国最早运用大规模营销手段对痔疮用药进行推广的品牌。早在十几年前,肛泰就登顶央视招标段,对产品进行了"贴肚脐,治痔疮,荣昌肛泰!"的大量广告宣传,使得肛泰品牌一炮打响,在消费者心目中的影响持续至今。
永川新城打造重庆西部现代大城市中心区
作者: 夏一仁 湛南蓉  来源:中国经济周刊 年份:2007 文献类型 :期刊 关键词: 城市中心区  重庆  西部  永川  成渝经济区  成渝经济圈  第四增长极  合作共建 
描述:4月2日,四川、重庆两省市共同签署了《关于推进川渝合作共建成渝经济区的协议》,这标志着川渝将携手打破行政藩篱,联手打造中国第四增长极——成渝经济圈。位于成渝经济圈中的37个区县(市)也都随即重新制定了新的发展目标。处在渝西、川东南、黔西北“三区”的交汇点,
大渡口首个劳务输出基地挂牌
作者:暂无 来源:东至新闻 年份:2007 文献类型 :报纸
描述:本报讯(通讯员东政)日前,大渡口镇负责人率镇劳动保障事务所全员赴浙江贝嘉制衣(绍兴)有限公司,举行该镇首个劳务输出基地挂牌仪式。贝嘉制衣(绍兴)有限公司,位于中国柯桥轻纺城服装工业园区内,靠近104国道。公司的生产条件、生活环境较佳,能较好地执行工资支付、劳动保护、工作时间、休息休假等制度。在镇党委
大渡口:农民喜领保险金
作者:暂无 来源:重庆日报 年份:2007 文献类型 :报纸
描述:本报讯(通讯员东政)日前,大渡口镇负责人率镇劳动保障事务所全员赴浙江贝嘉制衣(绍兴)有限公司,举行该镇首个劳务输出基地挂牌仪式。贝嘉制衣(绍兴)有限公司,位于中国柯桥轻纺城服装工业园区内,靠近104国道。公司的生产条件、生活环境较佳,能较好地执行工资支付、劳动保护、工作时间、休息休假等制度。在镇党委
大渡口打造 中央休闲区
作者:暂无 来源:重庆晚报 年份:2007 文献类型 :报纸
描述:本报讯(通讯员东政)日前,大渡口镇负责人率镇劳动保障事务所全员赴浙江贝嘉制衣(绍兴)有限公司,举行该镇首个劳务输出基地挂牌仪式。贝嘉制衣(绍兴)有限公司,位于中国柯桥轻纺城服装工业园区内,靠近104国道。公司的生产条件、生活环境较佳,能较好地执行工资支付、劳动保护、工作时间、休息休假等制度。在镇党委
大渡口叫响资本经营
作者:暂无 来源:重庆晚报 年份:2007 文献类型 :报纸
描述:本报讯(通讯员东政)日前,大渡口镇负责人率镇劳动保障事务所全员赴浙江贝嘉制衣(绍兴)有限公司,举行该镇首个劳务输出基地挂牌仪式。贝嘉制衣(绍兴)有限公司,位于中国柯桥轻纺城服装工业园区内,靠近104国道。公司的生产条件、生活环境较佳,能较好地执行工资支付、劳动保护、工作时间、休息休假等制度。在镇党委
大渡口整治摩的实行“问责制”
作者:暂无 来源:重庆晚报 年份:2007 文献类型 :报纸
描述:本报讯(通讯员东政)日前,大渡口镇负责人率镇劳动保障事务所全员赴浙江贝嘉制衣(绍兴)有限公司,举行该镇首个劳务输出基地挂牌仪式。贝嘉制衣(绍兴)有限公司,位于中国柯桥轻纺城服装工业园区内,靠近104国道。公司的生产条件、生活环境较佳,能较好地执行工资支付、劳动保护、工作时间、休息休假等制度。在镇党委
顺祥冠名大渡口直辖活动
作者:暂无 来源:重庆晚报 年份:2007 文献类型 :报纸
描述:本报讯(通讯员东政)日前,大渡口镇负责人率镇劳动保障事务所全员赴浙江贝嘉制衣(绍兴)有限公司,举行该镇首个劳务输出基地挂牌仪式。贝嘉制衣(绍兴)有限公司,位于中国柯桥轻纺城服装工业园区内,靠近104国道。公司的生产条件、生活环境较佳,能较好地执行工资支付、劳动保护、工作时间、休息休假等制度。在镇党委
家乐福拟在南坪大渡口开店
作者:暂无 来源:重庆晨报 年份:2007 文献类型 :报纸
描述:本报讯(通讯员东政)日前,大渡口镇负责人率镇劳动保障事务所全员赴浙江贝嘉制衣(绍兴)有限公司,举行该镇首个劳务输出基地挂牌仪式。贝嘉制衣(绍兴)有限公司,位于中国柯桥轻纺城服装工业园区内,靠近104国道。公司的生产条件、生活环境较佳,能较好地执行工资支付、劳动保护、工作时间、休息休假等制度。在镇党委
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