检索结果相关分组
- 重庆市永川职业教育中心
- 作者：暂无 来源：科学咨询 年份：2009 文献类型 ：期刊 关键词： 职业教育 重庆市 中等职业技术学校 “十五”规划 先进集体 培训机构 教育科学 招生工作
- 描述：重庆市永川职业教育中心是一所国家级重点中等职业技术学校，国家考试基地，全国创建平安校园示范学校，全国教育科学“十五”规划重点德育课题先进实验学校，重庆市职业教育先进集体，重庆市招生工作先进集体，重庆市建筑类培训机构二级资质单位，重庆市财会电算化培训点。
- 永川区司法局 在探索中创新 在规范中前进
- 作者： 张鹏 来源：决策导刊 年份：2010 文献类型 ：期刊 关键词： 司法局 永川 法制宣传教育 领导小组 知识考试 法制理论 干部职工 民主法制
- 描述：永川区司法局在永川区委、区政府的领导下，以“西部领先，全国一流”为目标，创建“平安永川”。2009年，在区委法建领导小组的领导下，深入开展法制宣传教育。组织全区干部职工进行年度法制理论知识考试；扎实开展法制永川创建活动，广泛掀起民主法制村（社区）创建高潮，
- 大渡口镇发起爱心捐款活动
- 作者：暂无 来源：东至新闻 年份：2014 文献类型 ：报纸
- 描述：本报讯(通讯员李杰)12月9日上午，大渡口镇团委、妇联组织的向鲍婧捐款活动在政府广场举行。在短短数小时内，募集到大渡口镇（区）工作人员和社会各界人士捐赠的爱心款2万余元，其中新桥工贸捐赠1000元。目前捐款活动还在继续进行中。今年才满27岁的鲍婧，是一个活泼开朗的女孩。于2012年通过省公务员考试进
- 花季女孩患重病 大渡口镇组织捐款
- 作者：暂无 来源：九华晨刊 年份：2014 文献类型 ：报纸
- 描述：图为爱心捐款现场12月9日上午，东至县大渡口镇团委、妇联组织的爱心捐款救助花季女孩活动在镇和谐广场举行。来自镇区干部、居民及企业等爱心人士参加了此次捐款。据了解，鲍婧，1987年1月出生，2012年通过省公务员考试进入大渡口镇政府工作，现在镇计生办工作。原计划国庆期间举行婚礼的她，在5月份不幸查出患
- 纳溪区大渡口镇多措并举培养村级干部
- 作者：暂无 来源：四川农村日报 年份：2014 文献类型 ：报纸
- 描述：为了拓宽农村干部选拔渠道，提高农村干部工作能力和群众公信度，今年，泸州市纳溪区大渡口镇采取“三荐四考”方法，把一批农村优秀人才选为村级后备干部，为配好年轻化、知识化的村级干部队伍打下坚实基础。在村级干部选拔中，该镇通过个人自荐、组织推荐和群众举荐方法，在209名报名人员中推荐了146名参加考试。又通
- 扩容提质 大渡口打造3A级景区购物商圈
- 作者：暂无 来源：重庆商报 年份：2014 文献类型 ：报纸
- 描述：为了拓宽农村干部选拔渠道，提高农村干部工作能力和群众公信度，今年，泸州市纳溪区大渡口镇采取“三荐四考”方法，把一批农村优秀人才选为村级后备干部，为配好年轻化、知识化的村级干部队伍打下坚实基础。在村级干部选拔中，该镇通过个人自荐、组织推荐和群众举荐方法，在209名报名人员中推荐了146名参加考试。又通
- 大渡口建主城最长滨江路，后年20分钟到朝天门
- 作者：暂无 来源：重庆晨报 年份：2014 文献类型 ：报纸
- 描述：为了拓宽农村干部选拔渠道，提高农村干部工作能力和群众公信度，今年，泸州市纳溪区大渡口镇采取“三荐四考”方法，把一批农村优秀人才选为村级后备干部，为配好年轻化、知识化的村级干部队伍打下坚实基础。在村级干部选拔中，该镇通过个人自荐、组织推荐和群众举荐方法，在209名报名人员中推荐了146名参加考试。又通
- 大渡口打造云服务孵化器 科技企业可“云上”办公
- 作者：暂无 来源：重庆商报 年份：2014 文献类型 ：报纸
- 描述：为了拓宽农村干部选拔渠道，提高农村干部工作能力和群众公信度，今年，泸州市纳溪区大渡口镇采取“三荐四考”方法，把一批农村优秀人才选为村级后备干部，为配好年轻化、知识化的村级干部队伍打下坚实基础。在村级干部选拔中，该镇通过个人自荐、组织推荐和群众举荐方法，在209名报名人员中推荐了146名参加考试。又通
- 六大战略平台打造转型“发动机”大渡口未来宜居又好耍
- 作者：暂无 来源：重庆商报 年份：2014 文献类型 ：报纸
- 描述：为了拓宽农村干部选拔渠道，提高农村干部工作能力和群众公信度，今年，泸州市纳溪区大渡口镇采取“三荐四考”方法，把一批农村优秀人才选为村级后备干部，为配好年轻化、知识化的村级干部队伍打下坚实基础。在村级干部选拔中，该镇通过个人自荐、组织推荐和群众举荐方法，在209名报名人员中推荐了146名参加考试。又通
- 大渡口200亿滨江“造城”重庆休闲时尚中心谁来扛鼎
- 作者：暂无 来源：重庆商报 年份：2014 文献类型 ：报纸
- 描述：为了拓宽农村干部选拔渠道，提高农村干部工作能力和群众公信度，今年，泸州市纳溪区大渡口镇采取“三荐四考”方法，把一批农村优秀人才选为村级后备干部，为配好年轻化、知识化的村级干部队伍打下坚实基础。在村级干部选拔中，该镇通过个人自荐、组织推荐和群众举荐方法，在209名报名人员中推荐了146名参加考试。又通