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[0图]转换重庆万盛 资源型城市如何叩开转型之门 1997-2002
作者: 魏学彬  来源:重庆:重庆出版社 年份:2005 文献类型 :图书 关键词: 城市经济  城市经济  经济发展 
描述:本书收录了“新形势下地方政府决策若干问题的思考”、“在西部大开发机遇中实现万盛跨越式发展”、“抓住机遇 调整结构”等讲话。
合川独立学院群现象探析
作者: 周子栋  来源:民办高等教育研究 年份:2005 文献类型 :期刊 关键词: 独立学院群  发展  困难和问题 
描述:合川独立学院群是全国罕见现象。本文分析了这种独特现象产生的原因和这几所独立学院快速发展的基本特点,并中肯地指出了它们面临的困难和问题
做到“五强化、五确保”创建平安沙坪坝
作者:暂无 来源:决策导刊 年份:2005 文献类型 :期刊 关键词: 沙坪坝区  中国  重庆  治安工作  社会稳定  基层工作 
描述:%,八类主要刑事案件数同比下降24.5%;刑事案件破案率同比上升5%,八类主要刑事案件破案率同比上升4.1%;群体性事件仅1件,到市集访仅2件。全区社会政治大局平稳,治安秩序良好,人民群众安居乐业。
论重庆市二级城市如何经营城市——以合川市为例
作者: 胡同泽 石玉珍  来源:重庆交通学院学报(社会科学版) 年份:2005 文献类型 :期刊 关键词: 重庆市  二级城市  经营城市 
描述:随着西部地区城市化水平的不断提高,其中小城市逐渐呈现一些由于城市建设的扩张所带来的问题,城市经营是解决这些问题的关键所在。通过对重庆合川市有关城市经营情况的调研,以合川市城市经营现状折射重庆市二级城市的现状;并针对重庆市二级城市的具体情况,提出其城市经营的相关策略和建议。
重庆市沙坪坝区水资源用量趋势及保护措施
作者: 陈晔 赵纯勇 魏兴萍  来源:重庆师范大学学报(自然科学版) 年份:2005 文献类型 :期刊 关键词: 沙坪坝区  水资源用量  开源节流  工程措施 
描述:沙坪坝区水量不足水质下降是一个突出的问题.利用文献资料和实地考察,对沙坪坝区水资源用量的现状进行分析和预测,提出了从长江和嘉陵江提水、中水回用、工程措施和生态建设等综合措施来解决沙坪坝区的水资源用量平衡问题.
特大城市城郊区土地利用总体规划实施可操作性探讨——以重庆市大渡口区为例
作者: 孙秀锋 刁承泰 李养兵 许婧婧 何丹 夏大庆  来源:山西师范大学学报(自然科学版) 年份:2005 文献类型 :期刊 关键词: 城郊区  土地利用总体规划  可操作性  特大城市  大渡口区  重庆 
描述:针对大都市城郊区土地利用总体规划可操作性差的问题,本文以重庆市大渡口区为例,通过对该区土地利用总体规划和实施情况的比较,分析了规划实施操作中存在的问题,并在大渡口未来经济社会发展的基础上,对大都市城郊区土地利用总体规划的现实可操作性途径进行了探讨.
扎实推进共产党员先进性教育活动 促进潼南建设快速发展
作者: 蒋进联  来源:思考与运用 年份:2005 文献类型 :期刊 关键词: 党员先进性教育活动  潼南县  中国共产党  基层建设  责任机制  督导联系制度 
描述:在潼南县先进性教育活动领导小组的正确领导和县督导一组的具体指导下,经过建委系统各级党组织和广大党员的共同努力,潼南县建设委员会认真完成了先进性教育活动“三个阶段”的任务,基本实现了“提高党员素质,加强基层建设,服务人民群众,促进各项工作”的目标要求。[第一段]
渝北天然气公司重视消防安全工作
作者:暂无 来源:消防与生活 年份:2005 文献类型 :期刊 关键词: 渝北区  天然气公司  消防安全工作  用气安全  防火安全责任制  消防知识 
描述:在区委、区政府的正确领导下,渝北天然气公司认真贯彻江泽民同志关于消防工作“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”的重要指示,高度重视消防安全工作,以向人民生命财产负责的态度,坚持“安全第一,预防为主”的方针,真正把加强天然气使用安全工作列人重要议事日程,确保群众用气安全。
重庆市永川监狱——提高执政能力 打造连心工程
作者:暂无 来源:思考与运用 年份:2005 文献类型 :期刊 关键词: 重庆市  监狱  执政能力  工程  永川  先进性教育活动  执法水平  党务工作  工农业  特大型 
描述:重庆市永川监狱是一所特大型工农业混合监狱,自先进性教育活动开展以来,监狱党委围绕“四个目标”要求,坚持提高“两个水平”(党员民警公正执法水平、党组织党务工作水平),打造“一个工程”(党群连心工程),先进性教育活动得到了群众的由衷赞许。[第一段]
永川煤矿推出思想政治工作绩效“五评定”
作者: 唐克培  来源:重庆工运 年份:2005 文献类型 :期刊 关键词: 思想政治工作  工作绩效  职工群众  永川煤矿  重庆煤炭集团 
描述:重庆煤炭集团永川煤矿党委,通过推行思想政治工作绩教“五评定”制,增强了思想政治工作的亲和力,使思想政治工作更加务实,更具主动性、针对性和实效性,深受职工群众欢迎。充分发挥出思想政治工作的功效。该矿党委思想政治工作绩效“五评定”,即决策在一线制定,服务在一线落实.[第一段]
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