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重钢异钢种连浇衔接坯预测软件应用
作者: 胡勇 王超 别程程  来源:重钢机动能源 年份:2014 文献类型 :期刊 关键词: 异钢种连浇  衔接坯  预测模型 
描述:重钢新区板坯连铸机不同钢种在同浇次浇注过程中,上下炉之间形成衔接坯,为快速及时地了解衔接坯起止点及长度,针对性地定位具体切割的板坯,为现场判钢提供有效的数据支撑。本文根据衔接坯预测模型算法,利用炼钢MES钢种成分标准、连浇上炉连铸代表样成分及下炉钢水精炼出站成分数据,以计算异钢种连浇过程中衔接坯长度
浅析医技楼重钢结构吊装施工技术
作者: 喻明灯  来源:门窗 年份:2014 文献类型 :期刊 关键词: 医技楼  钢结构吊装  混凝土组合结构  组合楼板  标高控制  钢管柱  三层楼  中心医院  房屋建筑  施工技术 
描述:一、工程概况1、工程情况介绍增城市中心医院一期房屋建筑工程总建筑面积约83862m2(地下室18979 m2)。其中医技楼有三层重钢与混凝土组合结构,建筑面积为3698.10㎡,纵轴方向{(4)轴
土地流转背景下的新农村建设:以重庆市北碚区江东花木及旅游农业产业为例
作者: 王竟凯  来源:环球人文地理 年份:2014 文献类型 :期刊 关键词: 农业产业带  土地流转  新农村建设 
描述:村,和谐乡村三大特点,提出对我国其他地区新农村规划建设借鉴和指导。
浅丘坝区近30年乡村聚落空间演变规律研究:以重庆市合川区兴坝村为例
作者: 王成 赵帅华  来源:西南大学学报(自然科学版) 年份:2014 文献类型 :期刊 关键词: 土地利用  乡村聚落  区位空间  用地功能空间  配套服务设施空间  “农户  农村居民点”数据库 
描述:状平坝集中区3个区位演变趋势,呈现由散乱到集中的演变规律;②乡村聚落内部功能布局经历了生产型用地功能布局-生活型用地功能布局-享受型用地功能布局3个趋势,呈现由多样到统一的演变规律;③乡村聚落配套服务设施布局经历了点、线状-面状-网状3个阶段,呈现由初级到高级的演变规律.认为农户生计变化与政府外部投入变化是导致空间演变规律的主要动因.
涪陵地区飞仙关组储层地球物理响应特征及正演模拟
作者: 胡修权 施泽进 王长城 郁万里  来源:地球物理学进展 年份:2014 文献类型 :期刊 关键词: 涪陵地区  飞仙关组  白云岩  鲕粒灰岩  地球物理响应  正演模拟 
描述:,滩体延伸长度的不同,可分别形成长轴状与短轴状迭瓦状前积,滩体叠置地方振幅减弱.通过地震异常平面规律的刻画,认为长轴状强振幅迭瓦状前积在研究区最有利,是优先考虑的勘探有利区.
北碚区推进科技研发与成果转化的对策研究
作者: 陈功 姬瑞丽 张青媛  来源:重庆统计 年份:2014 文献类型 :期刊 关键词: 科研成果转化  科技研发  北碚区  科学发展  区域布局  国家级  功能  展区 
描述:在全市五大功能划分中,都市功能拓展区主要任务之一是打造“国家级研发总部和重大科研成果转化基地”,北碚区制定的《关于优化区域布局推进科学发展的意见》,提出围绕“科技研发与成果转化基地”等五大总体定位将全区划分为“五区四”。
合川草街:嘉陵江畔明珠璀璨
作者: 曹继选 朱晓琴  来源:农家科技(城乡统筹) 年份:2014 文献类型 :期刊 关键词: 嘉陵江  城市发展规划  重庆市  经济带 
描述:“草色沁春润行知高地,天街擂鼓助工业新城。” 位于重庆市合川区东南嘉陵江畔的草街街道,是合川与重庆主城的承接点,是重庆市绕城经济最具投资潜力十大名镇街,合川城市发展规划建设的四个外围组团之一。
涪陵页岩气求产试气工艺优化与应用
作者: 何晓波  来源:江汉石油职工大学学报 年份:2014 文献类型 :期刊 关键词: 涪陵  页岩气  试气工艺  优化  应用 
描述:试气采用套管放喷,尽快液求产。试气油嘴系列为:17mm、15mm、12mm、10mm、8mm、6mm、4mm,现场根据出砂情况调整油嘴大小;当井口压力高于20MPa、环境温度低于22℃时,启动防冰卡预案,有效防止因生产天然气水合物而发生的冰卡。
纳溪区大渡口镇实施干部梯次培养
作者:暂无 来源:四川农村日报 年份:2014 文献类型 :报纸
描述:今年以来,泸州市纳溪区大渡口镇实施镇村干部“梯次升级”工程,把农村实用人才发展成能人党员,把致富富能人党员选拔为村级后备干部,把群众公认的后备干部选举进入村“两委”班子,把工作优秀精力旺盛的村干部通过定向考录进入镇领导班子,实现了人才工作和基层党建工作双赢。在储备人才中,该镇把“有1个以上好的发展
大渡口立交迎宾大道明起封闭施工
作者:暂无 来源:重庆商报 年份:2014 文献类型 :报纸
描述:今年以来,泸州市纳溪区大渡口镇实施镇村干部“梯次升级”工程,把农村实用人才发展成能人党员,把致富富能人党员选拔为村级后备干部,把群众公认的后备干部选举进入村“两委”班子,把工作优秀精力旺盛的村干部通过定向考录进入镇领导班子,实现了人才工作和基层党建工作双赢。在储备人才中,该镇把“有1个以上好的发展
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