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合川区2009-2011年医院消毒效果监测分析
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作者:
陈香郡 胡振龙 李小燕 刘凤 来源:中国医学创新 年份:2012 文献类型 :期刊 关键词: 医疗机构 消毒效果 监测 医院感染
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描述:监测样品1508 份,合格数1439 份,合格率95.42%.结论:合川区2009-2011 年医疗机构消毒效果监测总体结果比较理想,医疗单位的消毒灭菌管理是一项标准化、规范化、制度化的工作,通过严格的管理和检测措施才能将院内感染控制在较低水平.
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合川市治理开发成效与做法
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作者:
李建彬 来源:中国水土保持 年份:2002 文献类型 :期刊 关键词: 水土流失 治理开发 合川市
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描述:合川市水土保持工作以“长治”为契机 ,在健全机构基础上 ,狠抓制度化管理和开发性治理 ,治理水土流失与农业产业结构调整和农业产业化建设相结合 ,以经济效益为中心 ,以改善生态环境为根本 ,促进了社会经济的发展
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撤并不撤武装 专职专用不兼职——合川市在行政区划调整中贯彻中办24号文件精神不走样
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作者:
王双泉 周涌 来源:西南民兵杂志 年份:2001 文献类型 :期刊 关键词: 行政区划调整 重庆合川市 街道办事处 镇乡行政区划 武装部长 机构改革 调整方案 职专 领导干部 党委班子
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描述:6月13日,重庆合川市召开全市干部大会,会上宣布了镇乡行政区划调整方案以及调整后的镇、街道办事处专职武装部长任职名单。从这个会议上笔者强烈感受到,合川市委、市政府真正把中办24号文件精神落到实处,做到机构改革不忘加强党管武装。
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沙坪坝区:构建技能人才培养网络
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作者:暂无 来源:当代党员 年份:2009 文献类型 :期刊 关键词: 技能人才培养 沙坪坝区 网络 技能竞赛活动 技能培训 职业技能 企业宣传 教育资源
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描述:建立技能培训基地。整合区内优质的教育资源,与职业技能培训机构、高等院校合作建立四个培训基地。推动企业加大培养力度。向企业宣传技能人才政策,推动开展技能提升和岗位培训。广泛开展职业技能竞赛活动。
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严格的管理制度 先进的检测技术——记省级计量认证先进单位重庆沙坪坝天星桥汽车检测站
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作者:
乔星 来源:城市质量监督 年份:1995 文献类型 :期刊 关键词: 计量认证 汽车检测站 检测技术 管理制度 单位重 全自动检测线 质量管理手册 管理办法 检测设备 检测人员
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描述:重庆沙坪坝天星桥汽车检测站,成立于1987年,自建站伊始就把培养检测员的职业道德当作重点来抓,坚持了每周一次的学习制度,学习《计量法》、《计量认证管理办法》、《监督检测机构管理办法》、检测站《质量管理手册》,以及党的方针政策和时事政治。为提高检测人员
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渝北金融业发展驶入“快车道”
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作者:暂无 来源:重庆与世界 年份:2012 文献类型 :期刊 关键词: 金融机构 金融业发展 渝北区 快车道 增长幅度 加快推进 中小企业 重庆 增加值 上半年
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描述:重庆多家市级金融机构相继开业、重点企业加快推进改制上市……今年上半年,渝北的金融业迎来了又一个发展的春天,金融业增加值增长达到28%,增长幅度位列所有行业之首。这意味着,渝北金融业发展已驶入"快车道"。
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重庆市永川区家庭健康科普教育基地
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作者:暂无 来源:科学咨询 年份:2015 文献类型 :期刊 关键词: 科普教育基地 健康教育 重庆市 家庭 占地面积 教育机构 科普宣传 健康问题
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描述:重庆市永川区家庭健康科普教育基地位于永川新城区,整个占地面积1000余平米,是一个以人口生育文化为主题,家庭健康教育为主要内容,通过科学的设计和现代化的展示手段,阐释各阶段生殖健康问题的科普宣传教育机构。
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永川博物馆设计探讨
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作者:
马骁 谢贻涛 来源:中华民居(下旬刊) 年份:2013 文献类型 :期刊 关键词: 博物馆 文物保护 艺术价值 设计
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描述:博物馆是一个征集、典藏、陈列和研究代表自然和人类文化遗产的实物的场所,并对那些有科学性、历史性或者艺术价值的物品进行分类,为公众提供知识、教育和欣赏的文化教育机构。它应该是非营利的,对公众开放的,为社会发展提供服务的,以学习、教育、娱乐为目的。
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创新党组织设置方式,构建城乡统筹基层党建新格局:永川:“网格化”激活基层党组织
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作者:
张天彦 王丽 来源:当代党员 年份:2012 文献类型 :期刊 关键词: 基层党组织 设置方式 基层党建 城乡统筹 网格化 激活 永川 基层组织建设
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描述:组织设置的内涵就是建立党的组织机构和职能分工,它是基层组织建设的框架基础。近年来,我市创新组织设置方式,各地涌现出“产业型”、“联合型”、“三缘型”等多种类型的新型党组织,实现党建工作与经济工作的同频共振,构建起城乡统筹基层党建的新格局。
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永川区:“三项机制”促创先争优
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作者:暂无 来源:当代党员 年份:2010 文献类型 :期刊 关键词: 基层党组织 永川 督导机制 部门负责人 党性分析 学习考察 督导机构 督导组
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描述:健全动力机制。定期组织开展党性分析、座谈交流、学习考察等活动,激发党员和基层党组织创先争优内动力。 健全督导机制。建立由部门负责人牵头的督导组23个,成立23个以党(工)委书记为组长的领导小组和督导机构。截至目前,全区开展督导活动356次。