检索结果相关分组
- 重钢档案管理模式创新获大奖
- 作者： 陈光文 彭地富 来源：中国档案报 年份：2004 文献类型 ：报纸 关键词： 工程档案管理 管理模式创新 重钢 中国钢铁工业协会 技改工程 建设档案 管理现代化 档案资料 控制和运用 基础文件
- 描述：本报讯日前，重钢公司《技改工程建设档案管理模式创新》通过中国钢铁工业协会2004年全国冶金企业管理现代化创新成果评审并荣获二等奖。在中国钢铁工业协会发布的冶金企业管理现代化创新成果中，共有74项管理成果获奖，《技改工程建设档案管理模式创新》是惟一获奖的档案管理类成果。重钢自1988年以来，通过加强档
- 重钢电子企业经营管理系统应用研究
- 作者： 李建中 胡勇 来源：中国钢铁业 年份：2009 文献类型 ：期刊 关键词： 经营管理 绩效分析 数据挖掘
- 描述：重钢电子企业经营管理系统基于全面整合的重钢电子公司的各项业务,构建公司经营数据平台,以经营管理数据为基础,借助数据挖掘等先进的分析工具分析企业经营管理间的各项指标,为重钢电子公司管理者提供实时、有效
- 大渡口区院模式运行“百分百”案件质量管理
- 作者： 夏思扬 来源：法律与监督 年份：2010 文献类型 ：期刊 关键词： 质量管理工作 大渡口区 案件 运行 质量管理模式 检察院
- 描述：今年以来，大渡口区检察院十分重视案件质量管理工作，推出“百分百”案件质量管理模式，取得了较好成效。
- 重钢热轧薄板厂加热炉能源分析与管理
- 作者： 谭欧 李月潇 来源：中国高新技术企业杂志 年份：2011 文献类型 ：期刊 关键词： 加热炉 混合煤气 除盐水 余热发电 吨钢单耗 区域能源消耗
- 描述：对能源管理进行研究是当前的热点议题。文章介绍了重钢热轧薄板厂建厂初期加热炉能源的应用情况和现状，并针对实际情况进行改进和加强管理，极大降低了加热炉区域能源消耗。
- 重钢热轧薄板厂加热炉能源分析与管理
- 作者： 谭欧 李月潇 来源：中国高新技术企业 年份：2011 文献类型 ：期刊 关键词： 加热炉 混合煤气 除盐水 余热发电 吨钢单耗 区域能源消耗
- 描述：对能源管理进行研究是当前的热点议题。文章介绍了重钢热轧薄板厂建厂初期加热炉能源的应用情况和现状,并针对实际情况进行改进和加强管理,极大降低了加热炉区域能源消耗。
- 大渡口区跳蹬镇城乡统筹展新貌
- 作者：暂无 来源：重庆行政 年份：2010 文献类型 ：期刊 关键词： 大渡口区 城乡统筹 全面协调可持续发展 精神文化生活 经济社会发展 工程建设 工作中心 党的建设
- 描述：重庆市大渡口区跳磴镇政府以“服务全区重点工程建设、改善群众物质和精神文化生活、促进区域全面协调可持续发展”为工作中心，积极推进全镇“森林、环境、民生、品牌”工程建设，经济社会发展和党的建设取得了可喜成绩。
- 重庆市大渡口区市政管理局
- 作者：暂无 来源：城市管理 年份：2009 文献类型 ：期刊 关键词： 大渡口区 管理局 重庆市 市政 市容环境卫生 综合整治工作 设施维护 事业单位
- 描述：重庆市大渡口区市政管理局成立于2004年12月，内设办公室、市容管理科、市政管理科3个科室和大渡口区市政工程处、大渡口区环卫管理处2个下属事业单位。主管全区市政基础设施维护、市容环境卫生，负责全区
- 全国档案工作优秀集体巡礼——重钢集团档案管理处
- 作者：暂无 来源：重庆档案 年份：2007 文献类型 ：期刊 关键词： 企业档案管理 企业档案工作 重钢集团 重庆钢铁 集团 有限责任公司 大型钢铁联合企业 集体 企业档案馆 国家档案局
- 描述：重庆钢铁（集团）有限责任公司（以下简称重钢）是全国特大型钢铁联合企业，重钢档案处成立于1986年，采用馆处合一管理体制，为“企业档案管理国家一级”、“企业档案工作目标管理国家一级”和国家档案局正式批准注册的第一批企业档案馆。[第一段]
- 东区大渡口街道出台暂行办法 规范棚改资金使用管理
- 作者：暂无 来源：攀枝花日报 年份：2017 文献类型 ：报纸
- 描述：本报讯（罗秀丽记者陈旭耀）随着东区危旧房棚户区改造工作的启动，日前，大渡口街道出台《危旧房棚户区改造工作经费使用管理暂行办法》（以下简称《办法》），从工作经费的使用对象、使用范围、补助标准、支付程序、监督管理5个方面进行明确和细化，对危旧房棚户区改造工作经费的使用管理予以规范。《办法》明确规定，社区
- 重庆大渡口区分类管理经济责任审计对象
- 作者：暂无 来源：中国组织人事报 年份：2015 文献类型 ：报纸
- 描述：本报重庆讯（通讯员曾小丽）近日，重庆市大渡口区纪委、区委组织部、区审计局等7家单位联合下发了《区级经济责任审计对象分类管理暂行办法》。暂行办法将全区经济责任审计对象分为A、B、C三类：A类主要指承担重要经济管理或社会管理职能、资金和项目分配调整量大、下属单位较多的单位，结合“五年轮审”规划，在五年任