检索结果相关分组
- 重庆大渡口区“红黄牌”曝光制度促进隐患整改
- 作者： 雍艾华 来源：人民公安报·消防周刊 年份：2010 文献类型 ：报纸
- 描述：重庆大渡口区“红黄牌”曝光制度促进隐患整改
- 建立制度 转变职能 重钢党委支持经理全面负责
- 作者：暂无 来源：人民日报 年份：1988 文献类型 ：报纸
- 描述：去年初，作為全國冶金行業和重慶市的第一「虧損大戶」——重慶鋼鐵集團不僅背著一九九九年二點三七億元的巨額損失，並按照鋼鐵工業結構調整的總體部署，重鋼又對虧損額達三點五九億元的重慶特殊鋼公司實施了兼併，這樣使重鋼集團的虧損總額達五點九六億元之巨。加強危機意識背水一戰而二○○○年是國有企業脫困的最後一年，
- 建立制度 转变职能 重钢党委支持经理全面负责
- 作者：暂无 来源：人民日报 年份：1988 文献类型 ：报纸
- 描述：去年初，作為全國冶金行業和重慶市的第一「虧損大戶」——重慶鋼鐵集團不僅背著一九九九年二點三七億元的巨額損失，並按照鋼鐵工業結構調整的總體部署，重鋼又對虧損額達三點五九億元的重慶特殊鋼公司實施了兼併，這樣使重鋼集團的虧損總額達五點九六億元之巨。加強危機意識背水一戰而二○○○年是國有企業脫困的最後一年，
- 重钢股份：制定详细碳配额管理制度 出售配额获利近百万
- 作者： 张晴 来源：21世纪经济报道 年份：2015 文献类型 ：报纸
- 描述：重钢股份：制定详细碳配额管理制度 出售配额获利近百万
- 工商银行四川攀枝花市大渡口办事处实行工作登记制度
- 作者：暂无 来源：中国城市金融 年份：1989 文献类型 ：期刊 关键词： 四川攀枝花 登记制度 渡口 办事处 工商银行 职工工作 奖金发放 职称评聘 职工业绩 人事考核
- 描述：的客观原因，既影响了职工工作的积极性，又给管理工作带来许多困难。为此，工商银行四川攀枝花市支行大渡口办事处在这方面进行了积极探索。该处在去年试点的基础上，从今年起在全处推行了职工工作情况（档案）登记制度，他们的基本作法和主要体会是：
- “六抓、六促” 重钢全面推进现代企业制度试点工作
- 作者：暂无 来源：中国经贸导刊 年份：1997 文献类型 ：期刊 关键词： 现代企业制度 全面推进 重钢 法人治理结构 母子公司体制 制度创新 经济增长 资产负债率 技术进步 机制转换
- 描述：“六抓、六促” 重钢全面推进现代企业制度试点工作
- 大渡口区双拥工作领导小组成员单位联络员制度
- 作者：暂无 来源：大渡口报 年份：2014 文献类型 ：报纸
- 描述：一、人员要求：各成员单位确定一名负责双拥工作的科级干部担任区双拥工作领导小组成员单位联络员。二、联络员的工作职责和内容：（一）收集、整理、传递本单位双拥工作重要活动信息。（二）负责起草本单位年度双拥工作安排，提出改进本单位或本系统双拥工作的意见、建议。（三）负责收集整理本单位、本系统双拥工作情况，形
- 重庆市大渡口区老干部局 完善信访制度 实现合理诉求
- 作者： 杨树田 来源：中国老年报 年份：2011 文献类型 ：报纸
- 描述：重庆市大渡口区老干部局 完善信访制度 实现合理诉求
- 现代企业制度试点又有三家挂牌 它们是重钢、杭汽轮和天威集团
- 作者： 李维平 袁亚平 何伟 来源：人民日报 年份：1995 文献类型 ：报纸
- 描述：现代企业制度试点又有三家挂牌 它们是重钢、杭汽轮和天威集团