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森林永川建设 呈现三大亮点
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作者:暂无 来源:公民导刊 年份:2011 文献类型 :期刊 关键词: 森林工程 森林覆盖率 新造林 建设任务 永川 通道绿化 亮点 工程建设 速丰林工程 示范片
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描述:1084万平方米,城市人均公共绿地达20平方米,成功创建国家园林城区。农村森林工程:实施了1911公里通道绿化,431公里水系绿化,新发展30万亩速丰林工程,建立了5个万亩示范片,全区森林覆盖率达到
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永川万人签名支持“身边增林”
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作者:
陈仕川 杨雪 来源:国土绿化杂志 年份:2010 文献类型 :期刊 关键词: 签名 生态文明建设 生态文明意识 青年学生 森林城市 和谐发展 人与自然 重庆市
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描述:2009年12月11日,重庆市永川区“我植一棵树共建一片林”身边增林签名活动在渝西广场和文理学院附中分别举行,万余名青年学生和市民纷纷在横幅上签名。活动旨在进一步推进生态文明建设进程,提高广大市民生态文明意识,高质量打造人与自然和谐发展的森林城市。
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永川区多种形式纪念《档案法》
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作者:暂无 来源:重庆档案 年份:2007 文献类型 :期刊 关键词: 《档案法》 纪念 永川 宣传氛围 行政管理 法制观念 档案意识 档案事业
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描述:永川区档案局以形式多样的活动为载体开展纪念《档案法》颁布20周年活动,在全区范围内营造了浓烈的宣传氛围,有效地提高了档案依法行政管理水平,增强了档案意识和档案法制观念,对全区档案事业又好又快地发展起到了推动和促进作用。[第一段]
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永川局与重庆文理学院共建局校合作模式
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作者:
钟娅 来源:重庆统计 年份:2010 文献类型 :期刊 关键词: 重庆文理学院 合作模式 永川 优势互补 统计局 科研力量 科研水平 教学经验
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描述:近期,永川、区统计局与重庆文理学院本着“优势互补、共同发展”的原则,探索建立局校合作新模式。通过局校合作,一方面,利用学校师资及科研力量雄厚的优势,帮助区统计局提升统计科研水平;另一方面,利用统计局这个平台,丰富学院老师的教学经验,增强在校学生的实践能力。
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永川区推进依法治区进程取得显著成绩
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作者:
何秀伟 来源:决策导刊 年份:2009 文献类型 :期刊
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描述:近年来,随着永川区法制建设工作不断深入,特别是“五五“普法启动以来,永川依法治区进程明显加快。区委、区政府全面贯彻科学发展观,大力实施依法治区战略,法制建设取得显著成果,全区干部群众法律意识、法治观念不断增强,各级政府工作人员依法决策、依法行政意识不断提升,行政
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建设渝西文化高地 让“永川文化”大放异彩
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作者:
胡际权 来源:重庆与世界 年份:2009 文献类型 :期刊 关键词: 永川 文化精品 文化建设 加快建设 企业文化 文化特色 旅游文化 高地 石松 千年古镇
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描述:文化是人类进步的内动力。为全面贯彻落实中共重庆市第三届委员会第五次全体会议精神,永川区坚持求知、尚美、怡乐理念,按照文化经济化、经济文化化、文化人格化思路,准确把握文化建设的发展方位,科学谋划文化建设的总体布局,加快建设渝西文化高地,让永川文化大放异彩。
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重庆永川科协“三进三同”注重锻炼党性促农增收
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作者:
曾垂云 雷文新 来源:科技与生活 年份:2011 文献类型 :期刊 关键词: 科协组织 重庆市 永川 党性 锻炼 机关干部 民情民意 帮扶资金
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描述:9月19日以来,重庆市永川区科协组织机关干部、相关学会负责人,深入金龙镇燃灯村、解放村,扎实开展“进农村进村社进农户、同吃同住同劳动”活动,共走访农户30余人次,梳理民情民意8条,帮助村社制定发展规划11个,落实帮扶资金6.2万元,解决突出问题5个。
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永川新城打造重庆西部现代大城市中心区
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作者:
夏一仁 湛南蓉 来源:中国经济周刊 年份:2007 文献类型 :期刊 关键词: 城市中心区 重庆 西部 永川 成渝经济区 成渝经济圈 第四增长极 合作共建
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描述:4月2日,四川、重庆两省市共同签署了《关于推进川渝合作共建成渝经济区的协议》,这标志着川渝将携手打破行政藩篱,联手打造中国第四增长极——成渝经济圈。位于成渝经济圈中的37个区县(市)也都随即重新制定了新的发展目标。处在渝西、川东南、黔西北“三区”的交汇点,
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重庆永川茶山竹海茶竹生态旅游开发初探
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作者:
姚惠棋 付思丹 来源:重庆职业技术学院学报 年份:2007 文献类型 :期刊 关键词: 茶竹生态旅游 茶竹文化 资源开发
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描述:重庆永川市茶竹文化具有历史悠久、自然景观优美等特色.茶山竹海旅游区是其代表.开发茶竹生态旅游有利于永川市地方旅游经济的发展.文章分析了茶山竹海茶竹生态旅游的开发基础、内涵,并提出了开发的原则、思路等,对茶竹生态旅游的开发作了一个初步的探讨.
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永川煤矿三百政治班长活跃生产一楼
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作者:
田力 来源:重庆工运 年份:2005 文献类型 :期刊 关键词: 永川煤矿 重庆煤炭集团 职工 思想政治工作 政治班长制度
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描述:重庆煤炭集团永川煤矿党委把加强和改进职工思想政治工作的重点放在班组,去年初开始建立政治班长制度。目前全矿设置了政治班长300多名。这些活跃在生产一线的政治班长发挥自身优势,积极开展工作,有力地推动了企业两个文明建设稳步发展。[第一段]