-
石头版“茜茜公主” 现身大渡口
-
作者:暂无 来源:重庆晚报 年份:2008 文献类型 :报纸
-
描述:本报讯(龙廷华)“问事必问人,问人必问责。”今年以来,纳溪区大渡口镇通过问事、问人、问责落实好首问责任制、限时办结制、责任追究制“三项制度”,切实开展好机关作风效能建设。问事,就是要把“事”办好。大渡口镇一方面问每个干部职工是否都知晓自己该干什么、不该干什么、该怎么干等,让干部职工做到心中有数;另一
-
环保路灯亮相大渡口 节电66% 亮度更高
-
作者:
任明勇 来源:重庆晨报 年份:2008 文献类型 :报纸
-
描述:本报讯(龙廷华)“问事必问人,问人必问责。”今年以来,纳溪区大渡口镇通过问事、问人、问责落实好首问责任制、限时办结制、责任追究制“三项制度”,切实开展好机关作风效能建设。问事,就是要把“事”办好。大渡口镇一方面问每个干部职工是否都知晓自己该干什么、不该干什么、该怎么干等,让干部职工做到心中有数;另一
-
未来3年 大渡口17亿建70万平米安置房
-
作者:暂无 来源:重庆时报 年份:2008 文献类型 :报纸
-
描述:本报讯(龙廷华)“问事必问人,问人必问责。”今年以来,纳溪区大渡口镇通过问事、问人、问责落实好首问责任制、限时办结制、责任追究制“三项制度”,切实开展好机关作风效能建设。问事,就是要把“事”办好。大渡口镇一方面问每个干部职工是否都知晓自己该干什么、不该干什么、该怎么干等,让干部职工做到心中有数;另一
-
大渡口民心工程咋整今起请你献计“挑刺”
-
作者:暂无 来源:重庆时报 年份:2008 文献类型 :报纸
-
描述:本报讯(龙廷华)“问事必问人,问人必问责。”今年以来,纳溪区大渡口镇通过问事、问人、问责落实好首问责任制、限时办结制、责任追究制“三项制度”,切实开展好机关作风效能建设。问事,就是要把“事”办好。大渡口镇一方面问每个干部职工是否都知晓自己该干什么、不该干什么、该怎么干等,让干部职工做到心中有数;另一
-
大渡口邀您网选十大不文明行为
-
作者:暂无 来源:重庆时报 年份:2008 文献类型 :报纸
-
描述:本报讯(龙廷华)“问事必问人,问人必问责。”今年以来,纳溪区大渡口镇通过问事、问人、问责落实好首问责任制、限时办结制、责任追究制“三项制度”,切实开展好机关作风效能建设。问事,就是要把“事”办好。大渡口镇一方面问每个干部职工是否都知晓自己该干什么、不该干什么、该怎么干等,让干部职工做到心中有数;另一
-
大渡口蓝领公寓配套堪比高档小区
-
作者:暂无 来源:重庆晚报 年份:2008 文献类型 :报纸
-
描述:本报讯(龙廷华)“问事必问人,问人必问责。”今年以来,纳溪区大渡口镇通过问事、问人、问责落实好首问责任制、限时办结制、责任追究制“三项制度”,切实开展好机关作风效能建设。问事,就是要把“事”办好。大渡口镇一方面问每个干部职工是否都知晓自己该干什么、不该干什么、该怎么干等,让干部职工做到心中有数;另一
-
大渡口区企业文化枝繁叶茂
-
作者:
傅学斌 来源:中国文化报 年份:2000 文献类型 :报纸 关键词: 大渡口区 企业文化 枝繁叶茂 劳动积极性 文化活动 工厂产量 丰富多彩 技能比赛 企业文化建设 国有企业
-
描述:大渡口区作为重庆市的一个工业区,国有企业、民营企业等不同所有制形式的职工人数占大渡口区总人口的半数以上。企业的文化建设关系到企业如何发展和引导职工奋发向上的问题。因此,除大渡口区委、区政府重视
-
重庆市文联重钢“送欢乐”
-
作者:暂无 来源:中国艺术报 年份:2017 文献类型 :报纸
-
描述:本报讯“我们的中国梦——2017年重庆市文联‘送欢乐下基层’走进重钢”文艺志愿服务活动近日在重庆钢铁(集团)有限责任公司举行。重钢集团老同志、劳动模范、职工代表等千余人观看演出。演出开始前,重庆市
-
5年写出57万字小说,展现重钢百年沧桑
-
作者:
罗薛梅 来源:重庆晨报 年份:2017 文献类型 :报纸
-
描述:本报讯“我们的中国梦——2017年重庆市文联‘送欢乐下基层’走进重钢”文艺志愿服务活动近日在重庆钢铁(集团)有限责任公司举行。重钢集团老同志、劳动模范、职工代表等千余人观看演出。演出开始前,重庆市
-
当时的人们以在重钢工作为荣
-
作者:暂无 来源:大渡口报 年份:2015 文献类型 :报纸
-
描述:周荣明(右上一)与工友在厂里合影周荣明重钢退休职工1975年,我从学校毕业后来到重钢从事起重工作。那时的大渡口,是一个以重钢为主要服务对象的工业区,当时的人们也常常以自己在重钢工作为荣。虽然条件比较艰苦,但工人们却干劲十足。记得当时我住在石场门(现为光明村一带),附近居民全是重钢职工,大家每天一起上