检索结果相关分组
- 服务大重钢建设新江南
- 作者：暂无 来源：长寿日报 年份：2010 文献类型 ：报纸
- 描述：三年前，这里还是默默偏居长寿一隅的农业小镇。如今，长江大桥、茶涪路建成通车，十里钢城拔地而起，江南已踏上由农耕文明向工业文明的跨越之旅。农民变市民、农业变工业、农村变城市，这既是一次前所未有的跨越，更是对执政者的一次大考。服务新市民农民变市民，称呼的改变很简单，难的是内心的融入。女子腰鼓队、合唱团、
- 重钢铁路支线建设已基本完成桥墩修砌
- 作者：暂无 来源：长寿日报 年份：2010 文献类型 ：报纸
- 描述：全长44公里、总投资达15亿元的重钢铁路专用线，自去年动工建设以来，已基本完成桥墩修砌工程。与渝怀铁路对接后，年吞吐量达1400万吨。该支线计划三年内建成，届时将大大提高重钢及长寿铁路运输能力。图为铁路支线桥墩建设现场。记者骆英摄
- 大渡口镇 人大代表支招城镇建设
- 作者：暂无 来源：泸州日报 年份：2016 文献类型 ：报纸
- 描述：大渡口镇人大代表支招城镇建设本报讯（李小波邹远翔）“现在安逸了，听说是人大代表的给力支招，才使我们大渡口镇沿公路、大街小巷安上了路灯，街面打成了‘白+黑’，文化广场也建好了。”12月11日，纳溪区大渡口镇中学教师欧秀华对笔者说。近年来，大渡口镇成功跻身全国重点镇、全国建制镇示范试点镇、全省“百镇建设
- 加大城市建设力度 推动大渡口转型发展
- 作者： 李润梅 来源：大渡口报 年份：2015 文献类型 ：报纸
- 描述：本报讯（记者李润梅）4月28日，市城乡建委主任程志毅一行来我区调研。区委书记卢建辉、区长卢伟、副区长刘安东参加调研。程志毅一行来到大渡口立交及迎宾立交项目现场，查看了项目建设进展情况，听取了相关工作情况汇报，要求进一步加大力度，强化措施，严格责任，确保安全，保质按期完成建设任务。而后，程志毅一行又来
- 把大渡口建设成为鲜花之城
- 作者：暂无 来源：大渡口报 年份：2011 文献类型 ：报纸
- 描述：刘本荣在袁茄路沿线视察本报讯（记者高山）6月23日，区领导刘本荣、常永官、刘安东在区城建办相关负责人陪同下，冒雨视察了我区绿化建设。刘本荣要求多栽花，让大渡口真正成为一座“鲜花之城”。在美德公园里，一排排绿树十分笔直，九重葛、广玉兰等鲜花将这里妆点得十分美丽。刘本荣视察了这里的建设，称赞美德公园的绿
- 大渡口开发区加快建设承接产业转移
- 作者：暂无 来源：东至新闻 年份：2010 文献类型 ：报纸
- 描述：本报讯（通讯员马民新）今年初，随着皖江城市带承接产业转移示范区建设的正式启动，八百里皖江呈现出千帆竞发，百舸争流之势。池州大渡口经济开发区（石台工业园区）迎来了大建设、大发展的重要历史契机。大渡口人不等不靠，抢抓机遇，只争朝夕，敢闯敢试，为“十二五”开局提前起好步，咬住目标不放松，以钉子精神抢占大发
- 中石化油库在大渡口镇开工建设
- 作者：暂无 来源：泸州日报 年份：2010 文献类型 ：报纸
- 描述：本报讯（龙廷华）5月9日，在纳溪区大渡口镇民强村，推土机轰隆进场，标志着中石化4万立方米油库建设项目顺利开工。去年，中石化川油分公司与我市签订战略合作协议后，拟建设油库。新建油库项目选址经过反复比对筛选，最后选址在纳溪区大渡口镇民强村小清溪口。项目选址完成后，纳溪区就及时做好项目征地赔付、房屋拆迁等
- 新街道组织退休老干部参观大渡口建设新风貌
- 作者：暂无 来源：大渡口报 年份：2011 文献类型 ：报纸
- 描述：本报讯“几天不出来，大渡口又大变样，我们也感觉到了大渡口建设的热火朝天。”近日，新山村街道组织19名退休老干部参观了大渡口区建设新风貌，并发出了由衷的感叹。老干部们先后参观了新华立交、金建路、福茄路、鱼洞长江大桥、揽江公园等，全新的大渡口让他们惊喜万分。主干道路面整洁，全新包装的外墙风格统一，高楼林
- 宝胜建设：靠转型升级笑傲重钢市场
- 作者：暂无 来源：宝应日报 年份：2016 文献类型 ：报纸
- 描述：近期，在许多企业为接不到订单而惶恐不安时，宝胜建设有限公司则遇到了幸福的“烦恼”，上海颛桥商贸广场、北京中航资本大厦、我县总投资20亿元硅料铸锭及切片项目标准化厂房等数个分布在全国各地的项目同时开工建设，公司各条生产线正开足马力抓生产。由于在手项目过多，该公司已开始对一些主动上门的订单说：“NO!”
- 重钢建设公司利润同比增加35%
- 作者：暂无 来源：现代物流报钢铁物流 年份：2013 文献类型 ：报纸
- 描述：本报讯（通讯员李未然）重钢建设公司在生产经营工作中，坚持创新机制、大力拓展市场，2013年前两个月销售收入、利润分别完成年计划的18.49%和18.54%，实现进度计划。其中，报表利润比去年同期增加35.18%。2013年以来，重钢建设公司建立和完善了经营管理型项目部机制，扩大自主经营权、用人自主权